Unterstützung des Übergangs von Absolventen sächsischer Hochschulen in kleine und mittlere Unternehmen

Da es sich um eine Projektfortsetzung handelt, sollen die Ziele der ersten Projektphase TalentTransfer Südwestsachsen im Blick behalten und weiter verfolgt, jedoch entsprechend der neuen Begebenheiten modifiziert werden. Im Einzelnen verfolgt das Vorhaben fünf Teilziele:

(A) Transfer und Implementierung erfolgreicher Formate an den beteiligten Hochschulen

(B) Erreichung einer intensiveren Vernetzung von Studierenden, Absolventen und KMU

(C) Verbesserung des Übergangs von Studierenden und Absolventen in den regionalen Arbeitsmarkt

(D) Aufbau und Stärkung des Netzwerks zur akademischen Fachkräftesicherung

(E) Bekanntheitsgrad als Netzwerkakteur für Themen zur Fachkräftesicherung in Südwestsachsen